ahmetbeyler
Yeni Üye
CHP İstanbul Milletvekili Sibel Özdemir, son periyotta birtakım vakıf üniversitelerinde yaşanan problemler konusunda Yüksek Tahsil Kurumu’na (YÖK) davette bulundu.
Sibel Özdemir Meclis Genel Kurulu’nda yaptığı konuşmasında şunları kaydetti:
“Bu büyüklüğe karşın çok az sayıdaki vakıf üniversitesi gerçek manada kurumsallaşmasını tamamlayıp nitelikli eğitim verirken, öğretim elemanlarının çalışma ve özlük hakkı şartlarını güzelleştirirken birçok üniversitenin evvelari bunlar olmamıştır. Bu statü ve ayrıcalıklarıyla birfazlaca kamu kaynağından ve avantajlarından yararlanmaktadırlar. bir daha Anayasaya, Yükseköğretim Kanununa ve Yönetmeliklere göre katiyetle yarar maksadı güdemezler. Ancak uygulamaya bakıldığında birçok vakıf üniversitesinin bu hedefin ve Anayasanın dışına çıkarak adeta ‘vergisiz ticari faaliyet’ yapan kuruluş görünümünde olduğu dikkat çekmekte”
Gazete Duvar’ın haberine göre; YÖK kanunu, Nişantaşı Üniversitesi’nden atılan akademisyenlerin yaşadıkları ve akademisyenlerinin emeklerinin altında maaş aldığına dikkat çeken Sibel Özdemir’in konuşmasından öne çıkan başlıklar şöyle:
YÖK KANUNU HUSUSU YERİNE GETİRİLMİYOR
Ortalarında Nişantaşı, Bilgi ve Maltepe üzere birtakım vakıf üniversiteleri Meclis olarak Yükseköğretim Kanunu’na eklediğimiz ‘Vakıf üniversitelerinde çalışan öğretim elemanlarına unvanlarına nazaran Devlet üniversitelerinde ödenen fiyat fiyatından az fiyat verilemez’ hususunun gereğini yerine getirmiyor. Örneğin Nişantaşı Üniversitesinde yasal haklarını almak ve ağır çalışma şartlarının düzeltilmesi için Üniversite idaresine dilekçe veriyorlar. Bu talebin üzerine üniversite idaresi 40’a yakın araştırma nazaranvlisi, hekim öğretim üyesini Kod 22 ve Kod 29’u münasebet göstererek tazminatsız olarak işten çıkarıyor. Hocaların yerleşkeye girmelerine ve ofislerinden şahsi eşyaları almaya dahi müsaade verilmiyor. Bir itibarsızlaştırma süreci başlıyor.
AKADEMİSYENLER YASAL HAKLARI OLAN FİYATLARIN ALTINDA ÇALIŞTIRILIYOR
Nişantaşı Üniversitesi’nden bir küme akademisyenle bir ortaya geldiğini belirten Özdemir, “Akademisyenler ağır çalışma şartlarında iş tarifi olmayan işleri yapmaya, alanları olmayan derslere girmeye zorlanıyor. Bunları yaparken de yemek, servis üzere toplumsal haklar sağlanmıyor. Yasal hakları olan fiyatların altında fiyatla çalıştırılıyorlar. Üniversite idaresi pandemi periyodunda akademisyenleri kısa çalışma statüsünde gösterip tam vakitli çalıştırıp devletten vergi kaçırırken YÖK, Maliye Bakanlığı niye bir kontrol yapmıyor? Brüt ve net fiyatlarla oynayıp maaşlardan kesintiler yapılıyor. Üniversitede fazlaca süratli akademisyen sirkülasyonu yaşanmaktadır. Sıkıntılı istihdam siyasetleri, mütevelli heyetlerinin oluşumu ve artlarında hangi güçlerin olduğu konusunda YÖK ve Meclis bu sürece mani olamazsa Nişantaşı Üniversitesinde yaşananlar emsal teşkil edecektir.
İŞLERİNE SON VERİLEN AKADEMİSYENLER İŞLERİNE GERİ DÖNMELİ
Ulusal Eğitim Kurulu olarak yalnızca bu problemli vakıf üniversitelerinin isimlerini değiştirmekle uğraşıyoruz. Vakıf üniversitelerinin statüleri, oluşumu, idare yapıları, mütevelli heyetleri, sermaye yapıları, sermaye kümeleri ile ilgileri, mali yapılarının şeffaflığı ve akademisyenlerin çalışma şartları ve özlük hakları ve nitelikli eğitim konusundaki meseleleri gündemimize almalıyız. YÖK bu kurumların akademik, idari ve mali yapıları önemli biçimde denetlemeli ve kararında gereği kesinlikle yapılmalıdır.”
Odatv.com
Sibel Özdemir Meclis Genel Kurulu’nda yaptığı konuşmasında şunları kaydetti:
“Bu büyüklüğe karşın çok az sayıdaki vakıf üniversitesi gerçek manada kurumsallaşmasını tamamlayıp nitelikli eğitim verirken, öğretim elemanlarının çalışma ve özlük hakkı şartlarını güzelleştirirken birçok üniversitenin evvelari bunlar olmamıştır. Bu statü ve ayrıcalıklarıyla birfazlaca kamu kaynağından ve avantajlarından yararlanmaktadırlar. bir daha Anayasaya, Yükseköğretim Kanununa ve Yönetmeliklere göre katiyetle yarar maksadı güdemezler. Ancak uygulamaya bakıldığında birçok vakıf üniversitesinin bu hedefin ve Anayasanın dışına çıkarak adeta ‘vergisiz ticari faaliyet’ yapan kuruluş görünümünde olduğu dikkat çekmekte”
Gazete Duvar’ın haberine göre; YÖK kanunu, Nişantaşı Üniversitesi’nden atılan akademisyenlerin yaşadıkları ve akademisyenlerinin emeklerinin altında maaş aldığına dikkat çeken Sibel Özdemir’in konuşmasından öne çıkan başlıklar şöyle:
YÖK KANUNU HUSUSU YERİNE GETİRİLMİYOR
Ortalarında Nişantaşı, Bilgi ve Maltepe üzere birtakım vakıf üniversiteleri Meclis olarak Yükseköğretim Kanunu’na eklediğimiz ‘Vakıf üniversitelerinde çalışan öğretim elemanlarına unvanlarına nazaran Devlet üniversitelerinde ödenen fiyat fiyatından az fiyat verilemez’ hususunun gereğini yerine getirmiyor. Örneğin Nişantaşı Üniversitesinde yasal haklarını almak ve ağır çalışma şartlarının düzeltilmesi için Üniversite idaresine dilekçe veriyorlar. Bu talebin üzerine üniversite idaresi 40’a yakın araştırma nazaranvlisi, hekim öğretim üyesini Kod 22 ve Kod 29’u münasebet göstererek tazminatsız olarak işten çıkarıyor. Hocaların yerleşkeye girmelerine ve ofislerinden şahsi eşyaları almaya dahi müsaade verilmiyor. Bir itibarsızlaştırma süreci başlıyor.
AKADEMİSYENLER YASAL HAKLARI OLAN FİYATLARIN ALTINDA ÇALIŞTIRILIYOR
Nişantaşı Üniversitesi’nden bir küme akademisyenle bir ortaya geldiğini belirten Özdemir, “Akademisyenler ağır çalışma şartlarında iş tarifi olmayan işleri yapmaya, alanları olmayan derslere girmeye zorlanıyor. Bunları yaparken de yemek, servis üzere toplumsal haklar sağlanmıyor. Yasal hakları olan fiyatların altında fiyatla çalıştırılıyorlar. Üniversite idaresi pandemi periyodunda akademisyenleri kısa çalışma statüsünde gösterip tam vakitli çalıştırıp devletten vergi kaçırırken YÖK, Maliye Bakanlığı niye bir kontrol yapmıyor? Brüt ve net fiyatlarla oynayıp maaşlardan kesintiler yapılıyor. Üniversitede fazlaca süratli akademisyen sirkülasyonu yaşanmaktadır. Sıkıntılı istihdam siyasetleri, mütevelli heyetlerinin oluşumu ve artlarında hangi güçlerin olduğu konusunda YÖK ve Meclis bu sürece mani olamazsa Nişantaşı Üniversitesinde yaşananlar emsal teşkil edecektir.
İŞLERİNE SON VERİLEN AKADEMİSYENLER İŞLERİNE GERİ DÖNMELİ
Ulusal Eğitim Kurulu olarak yalnızca bu problemli vakıf üniversitelerinin isimlerini değiştirmekle uğraşıyoruz. Vakıf üniversitelerinin statüleri, oluşumu, idare yapıları, mütevelli heyetleri, sermaye yapıları, sermaye kümeleri ile ilgileri, mali yapılarının şeffaflığı ve akademisyenlerin çalışma şartları ve özlük hakları ve nitelikli eğitim konusundaki meseleleri gündemimize almalıyız. YÖK bu kurumların akademik, idari ve mali yapıları önemli biçimde denetlemeli ve kararında gereği kesinlikle yapılmalıdır.”
Odatv.com